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题目
管理心理学的x理论和y理论的区别是什么丫?

提问时间:2021-03-04

答案
“X理论”的人性假设
1 人生来就是懒惰的,只要可能就会逃避工作
2人生来就缺乏进取心,不愿承担责任,宁愿听从指挥
3人天生就以自我为中心,漠视组织需要
4人习惯于守旧,本性就反对变革
5只有极少数人才具有解决组织问题所需要的想象力和创造力
6人缺乏理性,容易受外界的影响
“Y理论”的人性假设
1要求工作是人的本性
2在适当条件下,人们不但愿意,而且能够主动承担责任
3个人追求满足***的需要与组织需要没有矛盾
4人对于自己新参与的工作目标,能实行自我指挥与自我控制
5大多数人都具有解决组织问题的丰富想象力和创造力
举一反三
我想写一篇关于奥巴马的演讲的文章,写哪一篇好呢?为什么好
奥巴马演讲不用看稿子.为什么中国领导演讲要看?
想找英语初三上学期的首字母填空练习……
英语翻译
1,人们染上烟瘾,最终因吸烟使自己丧命.
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