题目
题型：不详难度：来源：
| A．取得劳动报酬 | B．依法签订劳动合同 |
| C．获得安全保护 | D．自觉履行劳动义务 |
答案
解析
试题分析：作答本题时注意区别，自觉地履行劳动者的义务，是获得权利、维护权益的基础，而依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据。题中强调张某到该饭店正式工作前应如何做，因此是依法签订劳动合同，而不是自觉履行劳动义务，答案B正确，D不符合题意；AC是劳动者的权利，和题意无关。
核心考点
试题【李某为开饭店需要聘请厨师，张某应聘成功。张某为了维护自身的合法权益，到该饭店正式工作前，首先要做的是 A．取得劳动报酬 B．依法签订劳动合同C．获得安全保护 D】；主要考察你对生产的微观主体一一企业等知识点的理解。[详细]
举一反三
| 制约因素 | 具体表现 |
| 经济因素 | 近年来，世界经济复苏缓慢，中国经济下行压力较大 |
| 观念因素 | 大学毕业生对就业期望值过高，缺少创业精神 |
| 能力因素 | 人才结构不合理，一些毕业生不能适应社会需要 |
| 信息因素 | 大学生不能及时、准确掌握就业信息 |
结合材料，回答下列问题：
（1）就业对社会生产的发展具有怎样的重要意义？(4分)
（2）结合材料，从《经济生活》的角度谈谈政府应如何帮助大学生实现就业。(4分)
| A．国家要为大学生提供更多就业岗位 | B．大学生必须树立职业平等的观念 |
| C．大学生必须树立自主创业的观念 | D．大学生必须通过考试方式就业 |
①取得劳动报酬的权利 ②获得劳动安全卫生保护的权利
③休息、休假的权利 ④享受社会福利的权利
| A．①③ | B．②④ | C．②③ | D．③④ |
| A．资本须划分为等额股份 | B．股东可以要求公司返还其出资 |
| C．股东按出资比例行使表决权 | D．财务不必向全社会公开 |
| A．产品质量的提升 | B．企业资产的重组 |
| C．市场供求的平衡 | D．产业布局的调整 |
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