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题目
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从2009年9月1日开始实施的《中小学幼儿园安全管理办法》规定,学校应当建立学校安全信息通报制度,将学校规定的学生到校和放学时间、学生非正常缺席或者擅自离校情况以及学生身体和心理的异常状况等关系学生安全的信息,及时告之其监护人。学生安全信息通报制度的建立 [     ]
①体现了对未成年人的特殊保护
②体现了对未成年人的司法保护
③有利于加强学校与家长的联系,形成教育合力
④有利于未成年人的健康成长
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
答案
C
核心考点
试题【从2009年9月1日开始实施的《中小学幼儿园安全管理办法》规定,学校应当建立学校安全信息通报制度,将学校规定的学生到校和放学时间、学生非正常缺席或者擅自离校情况】;主要考察你对未成年人保护等知识点的理解。[详细]
举一反三
形成了党委、政府推动,公安、教育互动,学校、社会联动,以育人为本,以防范为主,有机结合公安部门治安管理优势和教育部门育人优势的“警校共育”、“校园警务”模式和长效机制,使校园及周边治安环境秩序明显好转,公众满意度显著提高。这项活动的开展[     ]
A.表明了未成年人的身心健康和合法权益受法律特殊保护
B.体现了党和国家重视对未成年人的保护
C.优化了校园及周边环境
D.能彻底杜绝未成年人的违法犯罪现象
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生活在大山里的八年级学生小艳由于家庭贫困,无法交学杂费,她决定外出打工挣钱。她来到一家饭馆打杂。半年过去了,她想回家照顾父母,老板以没干满一年为由拒付小艳工钱。她一分钱也没拿上,失望地回到家中。对这一事例,下列认识正确的是[     ]
①小艳没按要求干满一年,老板不付工钱是正确的
②小艳自动辍学是没有履行受教育义务的行为
③饭馆老板招用童工,违反了未成年人保护法
④小艳所在的学校和她的家长为履行对未成年人应尽的保护职责
A.①②③
B.①②③④
C.②③④
D.①②④
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某中学14岁的八年级学生熊某学习成绩不佳,并产生了厌学情绪。当他看到当地一家私营企业正在招工的消息后,便弃学到该企业打工。下列对此事的认识正确的是
[     ]
A.该企业招用熊某为工人并不违法,无可非议
B.熊某当工人出于自愿,别人不得干涉
C.该企业招用熊某违反了《未成年人保护法》中的社会保护,理应承担法律责任
D.该企业招用熊某违反了《义务教育法》,应承担刑事责任
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我国专门保护未成年人健康成长的法律有[     ]
A.义务教育法和预防未成年人犯罪法
B.未成年人保护法和预防未成年人犯罪法
C.消费者权益保护法和未成年人保护法
D.消费者权益保护法和道路交通安全法
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一位老师为了惩罚违反纪律的学生,让学生相互之间打耳光。这位老师的行为[     ]
A.是恨铁不成钢的表现,出发点是好的
B.违反了《未成年人保护法》中学校保护的规定
C.没有处理好师生之间的关系
D.不是违法行为,管理学生是教师的职责
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