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题目
题型:0119 期中题难度:来源:
随着市场经济的发展,出现了许多新的职业,如新闻线人、自由举报人、精神陪护、钟点文秘、专业道歉人、房产经纪人等,这说明

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A.随着市场经济的发展,也会出现一些不正当职业
B.市场经济条件下,只要能挣钱,就是正当职业
C.要树立多种方式就业观
D.我国就业形势很乐观
答案
核心考点
试题【随着市场经济的发展,出现了许多新的职业,如新闻线人、自由举报人、精神陪护、钟点文秘、专业道歉人、房产经纪人等,这说明 [     ]A.随着市场经济的发展,也会】;主要考察你对劳动者等知识点的理解。[详细]
举一反三
一位父亲觉悟地对大学毕业刚走上工作岗位的儿子说:“世界上只有没出息的人,没有没出息的工作。”这句话启示我们要树立:

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A.自主择业观
B.竞争就业观
C.职业平等观
D.自主创业观
题型:0119 期中题难度:| 查看答案
材料一:有关数据显示,2009年全国高校毕业生达611万人,初次就业415万,年内有196万人无法实现当期就业。2010年,高校毕业生将达630万人,加上2009年近200万未就业大军,就业形势“相当严峻”
材料二:据调查,大学毕业生在选择就业地区时,前三项是上海(79%)、经济发达地区(52%)、深圳(49%)。选择到西部地区的毕业生,首选项不到3%,就业后一两年内吃不了苦而被淘汰的大学生高达
50%。月薪1000元成为毕业生的求职底线,46%的应届毕业生表示低于这一收入宁愿待在家里。同时,七成以上企业则认为2008年的毕业生在工作中表现平平,30%的企业表示如果招聘不到理想的毕业生宁可职位空着。 请运用所学知识回答:
(1)材料一、二反映的当前大学生就业困难的原因是什么?
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(2)作为大学生应怎样解决自己的就业问题。
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题型:浙江省期中题难度:| 查看答案
有人认为:“工作一定要体面,不要让人看不起”这种观点错在  [     ]
A、没有树立自主择业观
B、没有竞争就业的意识
C、没有树立职业平等观
D、没有树立多种方式就业观
题型:0114 期中题难度:| 查看答案
新劳动合同法生效后,企业用工成本提高。因此,对劳动合同到期的员工,企业会进行严格筛选,除企业必需的业务人员和技术骨干外,普通员工续签合同就相对困难。这就要求劳动者

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A、要增强权利意识和法律意识
B、要树立竞争就业观
C、只找与自己专业对口的工作
D、要树立职业平等就业观
题型:0108 期中题难度:| 查看答案
长期以业,“白领”一直是“高薪、舒适、时尚、悠闲”工作的代名词,而“蓝领”则一向不被人看好,认为“脏、累、苦”。我国技术工人十分短缺,在江苏昆山,28万年薪招不到一个高级电焊工;在浙江杭州,月薪6000元招不来一个合适的数控机床操作工。以上材料告诉我们

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A、应该都去学习电焊或机床技术
B、应转变就业观念,树立正确的择业观
C、应由国家来对工人统一进行调节
D、厂家应提高“蓝领”待遇,降低“白领”待遇
题型:0108 期中题难度:| 查看答案
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